Blogs

Duurzaam opladen

Zo langzamerhand is bijna iedereen terug van vakantie en hebben we allemaal, zoals we dat noemen, ‘onze batterij opgeladen’. Gemiddeld neemt een werknemer in Nederland drie weken vrij...

Zwembandjes

Zwemles, kun jij je dit nog herinneren? Beginnen in het ‘kikkerbadje’, lekker spartelen met de veilige bodem aan je voeten. En dan komt het moment dat in je in het diepe mag...

Bezigheidstherapie

Trainingen; zoveel mensen, zoveel wensen. Iedereen heeft wel een mening over het instrument trainen. Vaak wordt gezegd dat trainen vluchtig is, reactief en een momentopname. Een training moet je vooral niet inzetten als je duurzaam iets wilt bereiken of veranderen. Met name gedragstrainingen, zoals...

Another day at the office

Een willekeurige dag uit mijn bestaan als adviseur van Passus Advies. Zoals de afgelopen maanden wel vaker het geval is, ontwaak ik vroeg. Mijn acht maanden oude zoon zorgt geregeld voor een korte nachtrust. Na alle ochtendrituelen – en die nemen nogal wat tijd in beslag - breng ik mijn kinderen...

Investeren in duurzame inzetbaarheid, levert dat nou echt iets op?

Duurzame inzetbaarheid, sinds 2014 kom je de kreet over al tegen: HR sites, congressen, speciale bijeenkomsten, op het subsidieportaal van SZW, de lijst van 100, een speciale duurzame inzetbaarheid website en nog veel meer.

“Geen gewone aandacht, maar oprechte aandacht”

“Aandacht maakt alles mooier.”
“Alles wat je aandacht geeft groeit.”
“Aandacht krijg je door te geven.”
“Aandacht is het mooiste wat je iemand kunt geven.”